时间:2018-01-29 浏览量:11181
1月26日下午,宁波轨道交通召开2017年度基层党建工作述职评议会。指挥部(集团公司)党委书记、常务副总指挥、董事长尹文德以及张晓玲、张必龙、张志松等指挥部(集团公司)班子成员出席会议,各分(子)公司本级党组织委员会委员、下属党支部委员及以上党务干部,各级党建工作部门负责人、专职党务干部,指挥部、集团公司机关全体党员,各分(子)公司党员代表共250余人参加。会议由党委副书记、总经理杨蔚主持。
机关党委、智慧地铁党总支、地产开发党总支、综合物业党总支、产业工程党支部等5家党组织书记及建设分公司、运营分公司党委书记依次进行了述职。尹文德在听取述职后,逐一进行了客观公正、精准到位的点评。针对如何抓好基层党建工作,他提出四点总要求:一是思想要再重视。各级党组织及党组织书记要严格履行党建工作主体责任和“第一责任人”职责,党组织班子成员也要严格履行好“一岗双责”,认真落实党组织参与重大事项决策前置程序,要把党建工作和业务工作同部署、同落实、同检查、同考核,持续投入时间和精力抓推动、促落实。二是工作要求要再严格。要严格执行“三会一课”、固定组织生活日、民主评议党员等基本制度,定期查找分析问题,抓好整改措施落实。三是工作触角要再延伸。各分(子)公司在抓好自身党建工作的同时,也要加强所下属各项目部、合作平台公司以及参控股单位的党建工作。要进一步加强党建带团建、党建带工建和党建带妇建工作,努力发挥好党员先锋模范作用。四是工作举措要再创新。不断创新工作思路和活动载体,加强“一企一特”党建品牌创建,力争形成基层党组织“个个有特色,家家有品牌”、“百花齐放”的生动局面。
同时,尹文德还就2018年五项重点工作作了具体部署,一是全面加强思想政治建设,深入开展学习宣传贯彻党的十九大精神活动,全面开展五大专项行动。二是全力夯实党建基层基础,探索建立党建工作标准化制度体系,提升基层党组织的引领力和战斗力。三是全心打造干部人才高地,党员队伍要对标提优,党务干部要选优配强,“铁军”打造要加码提速。四是全意创建党建特色品牌,继续深入推进“1 n”联创共建模式,深入开展“共建文明和谐工程”系列活动,探索与相关合作开发单位党组织联创共建新形式。五是全面提高党建与业务融合度,始终坚持“围绕发展抓党建 抓好党建促发展”的定位,把党建工作的政治优势切实转化为企业发展优势。
杨蔚强调,大家会后一定要认真学习尹董的重要讲话,深刻领会,把握实质,进一步强化管党意识,认真履行管党职责,扎实推进轨道交通党建工作,为轨道交通事业谱写新篇章提供坚强的政治保证和组织保障。
会议还对5位党组织书记和2个党委的2017年度基层党建工作述职情况进行了现场测评。
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